| Einsatzort: |
D-2 - Lübeck - Schleswig Holstein |
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Eintrittsdatum: |
Zum baldmöglichsten Termin
- Dauerstellung/unbefristet |
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Profil / Aufgabenverteilung: |
Diese Angaben sollen Ihnen in % zeigen, wie die Schwerpunkte der Tätigkeiten im Haushalt/Betrieb verteilt sind |
| | Kinder- und tierliebe Kinderfrau |
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Arbeitszeiten: |
Vollzeit (40 Stunden/Woche) |
| Montag | 08:00 - 17:00 inkl. Pause | | Dienstag | 08:00 - 17:00 inkl. Pause | | Mittwoch | 08:00 - 17:00 inkl. Pause | | Donnerstag | 08:00 - 17:00 inkl. Pause | | Freitag | 08:00 - 17:00 inkl. Pause |
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weitere Arbeitszeiten: |
- 8-Stunden-Tag nach Absprache.
- Sporadischer 24-Std.-Dienst gewünscht: nach Absprache, z.b. wenn die Eltern geschäftlich unterwegs sind, bleiben Sie gern über Nacht bei den Kindern
- Sporadischer Wochenenddienst gewünscht: nach Absprache, z.B. bei Familienfeierlichkeiten
- Überstunden werden extra vergütet oder in Freizeit abgegolten
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Reisebegleitung: |
Nur nach Absprache evtl. Reisebegleitung bei Urlaubsreisen. |
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Teamfähigkeit |
Weiteres Personal ist vorhanden. |
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Nichtraucher: |
Bedingung |
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Führerschein: |
Klasse 3 und gute Fahrpraxis Bedingung |
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PKW: |
Es kann Ihnen für die Dienstfahrten nach Absprache ein PKW gestellt werden. |
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Referenzen aus Privathaushalt: |
von Vorteil |
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Schulabschluß: |
Nicht relevant, sofern Sie eine gute Allgemeinbildung haben. |
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Fachausbildungen: |
Kinderpflegerin oder Erzieherin oder Haus- und Familienpflegerin oder eine ungelernte Kraft mit besten Referenzen aus vergleichbaren Tätigkeiten |
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Berufserfahrung: |
in Privathaushalten erwünscht |
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Fremdsprache(n): |
Türkisch oder Deutsch |
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Muttersprache: |
Türkisch oder Deutsch, sie sollten mit der türkischen Kultur vertraut sein und die türkische Sprache sehr gut sprechen. |
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Nationalität: |
Türkisch oder Deutsch, sie sollten mit der türkischen Kultur vertraut sein und die türkische Sprache sehr gut sprechen. |
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Altersbeschränkung |
Ihr Alter sollte zwischen 25+- und 50+- Jahren liegen |
| Ihr Aufgabengebiet in Stichpunkten Kinderbetreuung: |
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Kinderpflege/-erziehung/Familienpflege: |
Liebevoll, aber dennoch konsequent. Es ist der Familie wichtig, daß den Kindern auf natürliche Weise Werte vermittelt werden. Sie sind mit der türkischen Kultur vertraut und leben diese den Kindern vor. |
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Erziehung/Fachrichtung: |
Nach Absprache mit den Eltern. |
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Förderung kreativ: |
Alles, was den Kindern Spaß macht und der Förderung des Kindes gut tut. |
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Förderung intellektuell: |
Alles für die Förderung der Kinder wie z.B. vorlesen, nach Absprache mit den Eltern. |
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Betreuung bei Freizeitaktivitäten: |
Altersgerechte Betreuung, nach Absprache mit den Eltern. Die gesuchte Kraft sollte aktiv mit den Kindern sein, auf den Spielplatz gehen, gerne spazieren, Besuche im Zoo einplanen, Spiele erfinden. |
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Chauffeurdienste: |
Nach Absprache mit den Eltern, zu Freizeitaktivitäten, Arztbesuche usw. |
| Ihr Aufgabengebiet in Stichpunkten für die hauswirtschaftlichen Aufgaben: |
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Hauswirtschaft: |
Den "kleinen Haushalt" rund um die Kinder, nach Zubereitung der Mahlzeiten ist es z.B. selbstverständlich, daß Sie die Küche wieder in Ordnung bringen. |
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Familienergänzende Hilfen/"Babysitting": |
Abends wenn die Eltern ausgehen möchten, das geschieht natürlich mit vorhergehender Ankündigung und wird in Freizeit ausgeglichen. |
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Kinderpflege: |
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Kochen: |
Sie kochen gut und gerne türkische Mahlzeiten mit frischen Zutaten und gesundheitsbewußt, und sind mit der türkischen Kultur vertraut. |
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Kochen/Alltagsküche: |
Mittagessen und nach Absprache Vorbereiten des Abendessens. Kenntnisse in der türkischen Küche sind Voraussetzung. Sie achten darauf, daß die Kinder tagsüber viel frisches Obst erhalten. |
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Frühstücksvorbereitung: |
Für die Kinder nach Absprache und Dienstplan. |
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Organisation: |
Alles rund um die Kinder, z.B. Vorbereiten des Kinderalltages: Kleidung und nötige Utensilien für die Kinder vorbereiten (alles, was nötig ist, zurechtlegen und bei Ausflügen mitnehmen, z.B. Sonnencreme, Kleidung, Regenjacken, Kopfschutz und Getränke), gewissenhafte Organisation rund um das Kind. Gelegentlich z. B. schon Kinderwagen für die Mutter in deren Auto packen, und für die Mutter alles Nötige für ihre Unternehmungen mit den Kindern vorbereiten. Dazu gehört ebenso die Mitführung aller nötigen Telefonnummern und eines Mobiltelefons. Gerne bereiten Sie auch einmal Kinderfeste vor. |
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Besorgungen/Einkäufe: |
Sie organisieren die nötigen Besorgungen nach Absprache. |
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Wäschepflege: |
Kinderwäsche, nach Absprache. Sie sorgen dafür, daß die entsprechend nötige Kleidung für die Kinder bereit liegt. |
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Bügeln: |
Kinderwäsche nach Absprache. |
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Gehalt/Dotierung: |
- Das Gehalt bewegt sich im Rahmen der Dotierung, die in vergleichbarer Stellung im Privathaushalt bezahlt wird. Dies besprechen Sie bitte direkt mit Ihren möglichen neuen Arbeitgeber bei einem persönlichen Gespräch oder erkundigen sich bei AOG.
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Ihre Unterbringung: |
Sollten Sie nicht aus der Region kommen, wird Ihnen eine Wohnung angemietet.
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Arbeitsort/Location: |
Anwesen mit Garten |
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Umgebung/Anfahrt:
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 - Die Hansestadt Lübeck[2] (niederdeutsch: Lübęk, Lübeek, dänisch: Lybæk; Adjektiv: lübsch, lübisch, seit spätestens dem 19. Jahrhundert auch lübeckisch) ist eine kreisfreie Stadt im Norden Deutschlands und im Südosten Schleswig-Holsteins an der Ostsee (Lübecker Bucht). Sie hat nach der Landeshauptstadt Kiel die meisten Einwohner und ist eines der vier Oberzentren des Landes. Flächenmäßig ist sie die größte Stadt in Schleswig-Holstein. Die mittelalterliche Lübecker Altstadt ist Teil des UNESCO-Welterbes.
Die nächstgelegenen großen Städte sind Hamburg etwa 65 Kilometer südwestlich, Kiel etwa 78 Kilometer nordwestlich und Schwerin etwa 68 Kilometer südöstlich. Lübeck gehört seit April 2012 der Europäischen Metropolregion Hamburg an. Lübeck wird auch „Stadt der Sieben Türme“ und „Tor zum Norden“ genannt.
- Weitere Informationen zum Einsatzort finden Sie bei Wikipedia
- Reiseauskunft der Bahn: bahn.de
- PKW-Routenplaner: map24.de
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Besonderes: |
Es wird eine zuverlässige, loyale und verschwiegene Mitarbeiterin gesucht, die die Privatsphäre ihrer Arbeitgeber achtet. Sie legen Wert auf ein gepflegtes Äußeres und Fitness, und arbeiten eigenständig und "denken mit". |
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Muttersprache(n) Arbeitgeber: |
Türkisch und Deutsch |
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Fremdsprache(n) Arbeitgeber: |
Deutsch und weitere |
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Nationalität Arbeitgeber: |
Türkisch und Deutsch |
Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen inklusive Lichtbild, richten Sie bitte an unsere beauftragte Agentur:
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A.O.G.
Max-Planck-Straße 6/RGB
D - 81675 München |
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| Telefonzentrale |
Hauspersonal Deutschland A.O.G.® |
089.29.99.00 |
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| Servicerufnummern zum Ortstarif: |
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 Wien |
01.205.86.11 |
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 Zürich |
044.500.11.69 |
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| Frankfurt |
069.92.88.67.97 |
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| Düsseldorf |
0211.36.77.33.2 |
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| Stuttgart |
0711.44.09.08.7 |
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| Sie erreichen uns: |
| Mo-Do 10.00 - 16.00 Uhr |
Fr 10.00 - 14.00 Uhr |
Termine nach Vereinbarung |
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