| Einsatzort: |
8 - München-Nymphenburg |
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Eintrittsdatum: |
01.12.2009
- Dauerstellung/unbefristet |
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Profil / Aufgabenverteilung: |
Diese Angaben sollen Ihnen in % zeigen, wie die Schwerpunkte der Tätigkeiten im Haushalt/Betrieb verteilt sind |
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Arbeitszeiten: |
Vollzeit (40 Stunden/Woche) |
| Montag | 08:00-17:00, nach Absprache, einmal im Monat könnte Ihr Dienstbeginn schon um 07:00 Uhr sein. | | Dienstag | 08:00-17:00, nach Absprache | | Mittwoch | 08:00-17:00, nach Absprache | | Donnerstag | 08:00-17:00, nach Absprache | | Freitag | 08:00-12:00, nach Absprache |
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weitere Arbeitszeiten: |
- Mo-Do 08-17, Freitag 08-12
- Sporadischer 24-Std.-Dienst gewünscht: nach Absprache, und vorheriger Ankündigung.
- Sporadischer Wochenenddienst gewünscht: äußerst selten, in Ausnahmefällen
- Überstunden werden extra vergütet oder in Freizeit abgegolten
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Reisebegleitung: |
nach Absprache, dies ist jedoch nicht auszuschließen, aber keine Grundvoraussetzung |
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Teamfähigkeit |
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Nichtraucher: |
Bedingung |
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Führerschein: |
Klasse 3 und gute Fahrpraxis Bedingung |
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PKW: |
bei umsichtigem Fahren kann Ihnen ein PKW zur Verfügung. |
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Schulabschluß: |
gute Allgemeinbildung und Fachkenntnisse in Ihrem Beruf |
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Fachausbildungen: |
Kinderpflegerin oder Erzieherin oder Familienpflegerin oder eine ungelernte Kraft mit besten Referenzen aus vergleichbaren Tätigkeiten |
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Berufserfahrung: |
in Privathaushalten erwünscht Einrichtungen mit Kleinkindern / Säuglingen |
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Muttersprache: |
Deutsch oder Englisch, gutes Hochdeutsch ist allerdings Bedingung. |
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Nationalität: |
Deutsch oder Englisch oder U.S.A., gutes Hochdeutsch ist allerdings Bedingung. |
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Altersbeschränkung |
Ihr Alter sollte zwischen 25+ und 50+- Jahren liegen |
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Kinder im Haushalt |
1 im Alter von ein Baby - genaueres in der Agentur zu erfragen ! |
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Betreuung der Kinder: |
durch die gesuchte Kraft und durch die Mutter |
| Ihr Aufgabengebiet in Stichpunkten Kinderbetreuung: |
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Säuglingspflege: |
Erfahrung in der Säuglingspflege ist hier Voraussetzung. |
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Erziehung/Fachrichtung: |
liebevoll, verständlich, aber dennoch konsequent. Dem Kind sollen gute Umgangsformen und die Wertevermittlung auf natürliche Weise vorgelebt und später erklärt werden. |
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Förderung kreativ: |
je nach Alter: basteln, spielen, Spiele erfinden, nach Absprache mit den Eltern. |
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Förderung intellektuell: |
je nach Alter und Entwicklung: Bei den Spaziergängen z.B. Neues zeigen, Neugierde wecken, erklären. |
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Betreuung bei Freizeitaktivitäten: |
je nach Entwicklung und Altersstufe: Gerne nach "draußen" gehen, spielen, Kindergymnastik, nach Absprache mit den Eltern. |
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Chauffeurdienste: |
alles rund um das Kind. |
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Musische Erziehung: |
Es wäre schön, wenn Sie musikalisch sind. |
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Musikinstrumente: |
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| Ihr Aufgabengebiet in Stichpunkten für die hauswirtschaftlichen Aufgaben: |
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Hauswirtschaft: |
Der Arbeitsplatz umfasst im wesentlichen die klassischen Aufgaben einer Haushaltshilfe, die selbständig die Reinigung/Versorgung des Haushaltes und des Inventares in Zusammenarbeit mit der Reinigungskraft unternimmt, inklusive der Wäschepflege (wobei das Bügeln eher die Ausnahme sein soll) und das Kochen, wobei die Kinderpflege, sollte die Mutter nicht anwesend sein, immer an erster Stelle steht. |
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Kinderpflege: |
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Raumpflege: |
einmal staubsaugen, wo nötig, oder wischen, einfach die Kücheu nd den Wohnbereich mit sauberhalten, Schrankpflege, in Zusammenarbeit mit der bereits länger für die Familie tätigen Zugehfrau. |
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Kochen: |
gerne frisch und schmackhafte Küche, eine warme Mahlzeit am Tag, nach Absprache und Einarbeitung durch Ihre Arbeitgeberin. |
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Kochen/Alltagsküche: |
Mittag- oder Abendessen. |
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Service: |
Sollten Gäste anwesend sein, kümmern Sie sich gerne um deren Bewirtung- dies ist eher selten der Fall. |
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Organisation: |
alles rund um das Kleinkind. z.B. Vorbereiten des Kinderalltages: Kleidung und nötige Utensilien für das Kind vorbereiten (alles, was nötig ist, zurechtlegen und bei Ausflügen mitnehmen, z.B. Sonnencreme, Kleidung, Regenjacken, Kopfschutz und Getränke), gewissenhafte Organisation rund um das Kind. Gelegentlich z. B. schon Kinderwagen für die Mutter in deren Auto packen, und für die Mutter alles Nötige für ihre Unternehmungen mit dem Kind vorbereiten. Dazu gehört ebenso die Mitführung aller nötigen Telefonnummern und eines Mobiltelefons. |
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Besorgungen/Einkäufe: |
Gerne sollten Sie auch bereit sein, die Einkäufe / Besorgungen zu erledigen. Es wäre schön, wenn Sie ebenfalls auf einer Einkaufsliste notierten würden, was auszugehen droht, um eine gewisse Vorratshaltung zu gewährleisten. |
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Wäschepflege: |
Die gesamte Wäschepflege, nach Absprache, wobei das Bügeln von der bereits langjährigen Zugehfrau übernommen wird. |
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Bügeln: |
selten, sollte die Zugehfrau verhindert sein. |
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Gartenarbeiten: |
Kleinere Tätigkeiten wie Blumengießen, nach Absprache. |
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Terrassenpflege: |
Terasse fegen, nach Anlaß und Bedarf. |
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Gehalt/Dotierung: |
- Dafür bieten wir Ihnen ein angemessenes Gehalt als unverbindlicher Richtwert von 1800 - 2500 €uro b r u t t o als Anfangsgehalt, je nach Arbeitszeit, Alter, Berufserfahrung, Referenzen, Qualifikation und Einsatzbereitschaft.
- 40 Stunden/Woche
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Arbeitsort/Location: |
Haus mit garten |
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Umgebung/Anfahrt:
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- München ist die Landeshauptstadt und mit rund 1,35 Millionen Einwohnern gleichzeitig größte Stadt des Freistaates Bayern, die drittgrößte Stadt Deutschlands sowie die zwölftgrößte der Europäischen Union. Die Stadt ist eines der wichtigsten Wirtschafts-, Verkehrs- und Kulturzentren der Bundesrepublik und eine der prosperierendsten Städte Europas.
- Weitere Informationen zum Einsatzort finden Sie bei Wikipedia
- Reiseauskunft der Bahn: bahn.de
- PKW-Routenplaner: map24.de
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Besonderes: |
Die Familie sucht sich eine langjährige Mitarbeitern, die einfach gerne und liebevoll für ein kleines Kind arbeitet und dies verständig umsorgt und Freude an der Entwicklung des Kindes hat. Zudem sollte es Ihnen Spaß machen, sich auch um den Haushalt zu kümmern, sofern es Ihre Arbeit mit dem Kind zuläßt und die Mutter anwesend ist. Sie sollten sehr zuverlässig, fröhlich und unkompliziert sein, Wert auf ein gepflegtes Äußeres und gute Umgangsformen haben und ein positiver Mensch sein. Die Familie kann Ihnen ab April 2010 eine schöne Wohnung gegenüber ihres eigenen Hauses stellen.
Für Gespräche steht die Familie wieder ab dem 26.09.09 zur Verfügung. |
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Muttersprache(n) Arbeitgeber: |
Deutsch |
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Nationalität Arbeitgeber: |
Deutsch |
Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen inklusive Lichtbild, richten Sie bitte an unsere beauftragte Agentur:
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A.O.G.
Max-Planck-Straße 6/RGB
D - 81675 München |
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| Telefonzentrale |
Hauspersonal Deutschland A.O.G.® |
089.29.99.00 |
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| Servicerufnummern zum Ortstarif: |
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 Wien |
01.205.86.11 |
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 Zürich |
044.500.11.69 |
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| Frankfurt |
069.92.88.67.97 |
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| Düsseldorf |
0211.36.77.33.2 |
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| Stuttgart |
0711.44.09.08.7 |
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| Sie erreichen uns: |
| Mo-Do 10.00 - 16.00 Uhr |
Fr 10.00 - 14.00 Uhr |
Termine nach Vereinbarung |
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Wien 0043.120.586.11
Zürich 0041.445.809.201
